监督方式有大变化 公务员招录工作透明度更高

2008-8-18 11:40:27

  8月16日,2008年西宁市面向社会公开招录公务员正式开考。今年,由于报名采取了网上和现场报名相结合且不受地域、户籍、身份限制的方式,报考人数为历年最多,平均学历为历年最高。为了体现公平、公正、公开的原则,今年公务员招考工作监督方式采取了一些新的举措,使整个招录工作更加透明。

  据悉,今年招录公务员涉及党政群、事业单位、公安等35家用人单位的123个职位,符合报名资格的考生超过了2000人,为历年最多。报名考生中本科学历1751人,占报考人数的86.38%,硕士研究生以上学历23人,高学历人数较往年增加。除部分职位受用人单位资格条件限制,或专业要求特殊,报考人员较少,没有形成有效竞争而取消录用计划外,大多数职位平均竞争比例达到了1:18.43,有的报考要求较宽的职位竞争比例达到了1:63.为了增加招录工作的透明度,市人事局积极邀请考生家长、政协委员、人大代表担任巡考员,在各考点进行监督和巡视。同时规定,所有进入面试阶段的考生将通过抽签方式编组,然后进行面试,面试时不得报出自己姓名,不得穿有特别标志的衣服。

  西宁晚报·葛文荣 亓奕

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